土日祝休み
■業務内容
・市場調査
・物件の選定、不動産会社や行政への対応
・開設のための内装業者とのやり取り
・準備～事業所開設までの一連の業務
◎以下の経験のある方歓迎
・障害福祉に関する経験
・何かしらの新店舗の立ち上げ経験がある方
・福祉関連サービスで店舗開発・施設管理の経験がある方
・建築基準法、消防法、障害福祉法などの理解がある方
〇歓迎条件
・理念、ビジョンに共感できる方
・自ら考え検証しながら自律的に行動できる方
・書類や文字を確認することに抵抗が無い方
・フットワークが軽い方
・営業経験がある方
・福祉分野における実務経験者
※福祉業界未経験でもOKです！
経験不問、業界・職種未経験の方歓迎
募集要項
| 求人原稿No. | 1157 |
|---|---|
| 事業者名 | インクルード株式会社 |
| 職種 | 新規立ち上げスタッフ／土日祝休み |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷1-1-3 第35荒井ビル4階 |
| 勤務地備考 | 受動喫煙防止のための取組の詳細は面接でお聞きください |
| 最寄り駅/交通 | 渋谷駅 徒歩8分 |
| 給与 | 月給30万円 |
| 給与備考 | 月給30万円 ※業務に親和性の高いスキルやご経験をお持ちの方は給与を優遇いたします (時間外労働の有無にかかわらず、20時間分の時間外手当として支給、超過分は別途支給) 試用期間3ヶ月 ・試用期間中の賃金 変更なし |
| 勤務時間 | 固定時間制 平均所定労働時間（1か月当たり）160時間 平日 9時～18時（休憩1時間、実働8時間） |
| 待遇/福利厚生 | ・試用期間3か月(給与、待遇面の変更なし) ・昇給あり（6か月毎に審査） ・リフレッシュ休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇 ・社会保険完備(厚生年金・雇用保険・健康保険・労災保険 ) ・交通費全額支給 ・資格取得支援、手当あり ・服装自由 |
| 休日/休暇 | 完全週休2日制※土日祝休み ◎リフレッシュ休暇3日（期限は翌年3/31） 年度内入社者について ・試用期間中の付与はなし。 ・試用期間後、年度末まで残月数が8か月以上の場合は3日 ・試用期間後、年度末まで4か月以上8か月未満の場合は2日 ・試用期間後、年度末まで4か月未満の場合は1日 ◎年末年始休暇 昨年度実績：5日 年末年始休暇と合わせ9日（12/28~1/5） ◎有給休暇 入社半年経過後10日付与 |
| コメント | 1) 従事すべき業務の変更の範囲 L会社が定める業務 2) 就業場所の変更の範囲 L会社が定める事業所 受動喫煙防止措置については面談等で詳細をお話しします。 |
| 応募資格/応募方法 | 【必須】 サービス管理責任者（サビ管）資格 -最新の応募有無はリアルタイムで変動している可能性がございます。 |
| 施設形態 | その他 |
| 更新日 | （この求人情報は更新から66日経過しています） |
企業情報
| 法人名 | 株式会社クロス・シップ |
|---|---|
| 所在地 | 東京都港区浜松町1-10-11 VORT浜松町Ⅱ 7F |
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